为贯彻落实党中央、国务院关于加强职业健康工作的决策部署，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《用人单位职业卫生监督执法工作规范》等法律、规范，全面实施职业健康保护行动，突出重点，创新机制，我县开启职业健康“智慧”监管模式有益探索和实践，全面提高职业健康管理与服务水平，推动职业健康治理体系和治理能力现代化，有效预防和控制职业病危害，保障劳动者职业健康。

　　一、落实重点，强化监管制度化。全县列入监管企业160家，劳动者人数约6099人，其中尘肺病防治专项行动涉及20家，主要包括非媒矿山、化工、建材等重点职业病危害行业领域的企业。365bet体育赌博_怎么无限注册365游戏账号_beat365亚洲体育官网优先将这20家列入智慧监管服务范围内，与县应急局、工信局、发改局等部门协调沟通、共享机制、摸清底数，建立职业卫生档案标准化、制度化，做到“一企一档”，并将职业病危害因素检测报告、体检报告等及时上传。严格落实职业病防护设施、卫生设施、应急救援设施和建设项目职业卫生“三同时”、职业卫生培训、职业病危害因素检测评价、职业健康体检等制度，增加企业的主动性和积极性。

　　二、搭建平台，推行监管智能化。政府投入资金，创新“互联网+职业健康”智慧监管项目，实现监管部门、用人单位、劳动者‘三位一体’的职业健康治理模式。一是搭建平台。共搭建企业、劳动者端口，监督检查系统、现场监管系统、“掌上职防”微信服务小程序等，包括中控室和监管中心负责人PC端，监管中心负责人、分管领导手机APP端，实现对生产企业的远程监管和智能视频巡查。二是智慧监管。实现自动接收智能视频巡查管理系统发现的违规线索，及时通知企业要求整改后进行反馈，并上传平台审核；根据监管平台分派的考核目标进行日常职业卫生工作的自检自查，实时更新目标完成进度等；查看监管平台发布的法律、法规、政策、通知、动态等相关信息；针对公众端反馈的意见和建议进行回复，实现良好互动。三是提前预警。建立起以企业为管理主体、职业卫生监管部门实时联动的监督管理，第一时间了解企业职业卫生信息变化，掌握变动趋势，同步在线发布预警信息，进行统计分析为决策提供数据支持，提高监管的有效性和科学性。

　　三、落实责任，实行监管常态化。加强职业卫生执法信息化建设，落实职业健康工作责任，加强信息化建设，强化日常监管常态化。一是完善智慧项目。开展二期智慧项目，进一步挖掘潜在需求，对项目设计、业务数据进行梳理，优化程序、集中培训、分批实行，全面推广。二是实行常态化管理。以平台系统为基础，用“数据分析”代替“企业跑腿”，方便服务企业，现场通过监控实时查看，加强日常监管常态化，实现全面职业卫生治理的有益探索和实践。三是加强宣传教育。中心机房远程播放职业卫生宣传影音文件；适时语音对话提醒，督促劳动者落实防护措施，从而进一步提高广大劳动者对职业病防护知识的认识。截止目前，共开展语音对话25次，提醒劳动者50多人。